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　　第四節(jié) 有限責(zé)任公司的組織機構(gòu)

　　股東會、董事會和監(jiān)事會的職權(quán)

　　1.股東會的職權(quán)

　　(1)決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃;

　　(2)選舉和更換由“非職工代表”擔(dān)任的董事、監(jiān)事，決定有關(guān)董事、監(jiān)事的報酬事項;

　　(3)審議批準(zhǔn)董事會或者執(zhí)行董事的報告;

　　(4)審議批準(zhǔn)監(jiān)事會或者監(jiān)事的報告;

　　(5)審議批準(zhǔn)公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案;

　　(6)審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

　　(7)對公司增加或者減少注冊資本作出決議;

　　(8)對發(fā)行公司債券作出決議;

　　(9)對公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項作出決議;

　　(10)修改公司章程。

　　2.董事會的職權(quán)

　　董事會的一般職權(quán)是“制訂方案”，提交股東會表決通過。董事會有權(quán)直接“決定”的事項包括：

　　(1)決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案;

　　(2)決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置;

　　(3)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報酬事項;根據(jù)經(jīng)理的提名，聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人，并決定其報酬事項。

　　3.監(jiān)事會(或者不設(shè)監(jiān)事會的監(jiān)事)的職權(quán)

　　(1)檢查公司財務(wù);

　　(2)對董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進行監(jiān)督，對違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議;

　　(3)當(dāng)董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正;

　　(4)提議召開臨時股東會會議，在董事會不履行召集和主持股東會會議職責(zé)時召集和主持股東會會議;

　　(5)向股東會會議提出提案;

　　(6)對董事、高級管理人員提起訴訟;

　　(7)監(jiān)事可以列席董事會會議，并對董事會決議事項提出質(zhì)詢或者建議;

　　(8)發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營情況異常，可以進行調(diào)查(調(diào)查費用由公司承擔(dān))。

　　董事會、監(jiān)事會中的職工代表

　　1.監(jiān)事會

　　所有的監(jiān)事會(不論是有限責(zé)任公司、國有獨資公司還是股份有限公司)均應(yīng)包括職工代表，職工代表的比例不得低于監(jiān)事會人數(shù)的1/3。

　　2.董事會

　　(1)股份有限公司的董事會中“可以”(而非必須)包括職工代表。

　　(2)有限責(zé)任公司

　　一般有限責(zé)任公司的董事會中“可以”(而非必須)包括職工代表，只有“國有獨資公司”、“由兩個以上的國有企業(yè)或者其他兩個以上的國有投資主體投資設(shè)立的有限責(zé)任公司”的董事會，才必須包括職工代表，但是職工代表的比例并沒有法定限制。

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