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            2011安全工程師《管理知識》模擬練習題

            2011安全工程師《管理知識》模擬練習題(10)

              1.企業(yè)要求進行復訓教育的對象是_____人員。

              2.高危險行業(yè)的安全培訓教育的對象包括:_____、_____、_____。

              3.全員安全教育是面向企業(yè)全體員工的定期安全教育。目的是全面落實企業(yè)的安全生產(chǎn)責任制,貫徹國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標準。不斷增強“安全第一,預防為主”的思想,提高員工的安全知識水平和____。

              4.____是指對操作者本人和周圍設施的安全有重大危害因素的工種。

              5.對工人進行安全教育,主要指____教育、____教育。

              6.班組長和安全員的安全教育由企業(yè)____部門組織實施。安全教育時間不得少于____學時。

              7.企業(yè)的____部門負責配合安全技術部門舉辦安全衛(wèi)生講座,普及各種急救知識,并協(xié)助各車間設置急救設備,并指導使用。

              8.企業(yè)法人代表、領導者在具體的安全管理與決策過程中,應樹立“____,尊重和愛護職工”的情感觀。

              9.對一個企業(yè)來講,安全教育的對象主要包括企業(yè)的____、生產(chǎn)的管理者、員工、安全專業(yè)管理人員以及____五種對象。

              10.由于特種作業(yè)人員勞動生產(chǎn)過程中擔負著特殊任務,所承擔的風險較大。一旦發(fā)生事故,便會對企業(yè)生產(chǎn)、職工生命安全帶來較大的損失和危害。因此,對特種作業(yè)人員必須堅持進行專門的____教育和安全操作技術訓練,并經(jīng)嚴格的考試?荚嚭细癫⑷〉锰胤N作業(yè)安全操作許可證者,方可上崗工作。

              11.安全生產(chǎn)技能訓練是指對作業(yè)人員進行的____能力的訓練。

              12.企業(yè)普通員工的____—是企業(yè)安全生產(chǎn)水平和保障程度的最基礎元素。

              13.企業(yè)的安全教育制度包括:對新工人和換崗工人的____;對特種作業(yè)人員的____培訓;企業(yè)全員的____教育等。

              14.____是企業(yè)安主管理規(guī)章制度的核心。

              15.安全目標考核實行“____”。

              16.企業(yè)安全培訓教育制度內(nèi)容包括:____、形式、____、時間安排、培訓責任部門或人員等。

              17.企業(yè)法定代表人或非法人單位的負責人是指其所在單位安全管理的____,對本單位的安全工作承擔直接管理責任。

              18.反三違是指:糾正和查處____、____和____等三種錯誤行為。

              19.用于安全技術措施計劃目的經(jīng)費開支應按國家有關規(guī)定執(zhí)行,該項經(jīng)費批準后必須實行____。

              20.采取強制管理的手段控制人的意愿和行動,使個人的活動、行為等受到安全管理要求的____,從而實現(xiàn)有效的安全管理,這就是安全管理的強制原理。

              21.安全文化是人類安全生產(chǎn)、安全生活活動創(chuàng)造的安全____、行為、精神和物質(zhì)的總和。

              22.傳統(tǒng)的安全文化具有經(jīng)驗論、事后型的特點,現(xiàn)代的安全文化具有系統(tǒng)論、____的特點。

              23.安全管理委員會一般由____、____、____、____和____等有關人員組成。

              24.____是企業(yè)的法定責任。

              25.對人員進行宣傳培訓教育,要求開展“三會”,即:____、____、____。

              26.防止人失誤的管理措施包括____、____和____。

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